【陈耀光随笔】请你当回判官

黄皮人

陈耀光 发表于 2026-6-10 17:09
不敢当啊，老朋友。只是努力尽责而已。

真的，革命军人绝大多数都有一种正义感，责任感！

一默先生

当一位不擅写文章、不善言辞的经理，却带领公司屡创佳绩、获得省级先进时，我们该如何评判他的“水平”？本文记述了一次有趣的考核谈话：面对X小姐“C经理到底是有水平还是没有水平”的天真追问，考核组长给出了一个耐人寻味的回答——“既高又低”。这一看似矛盾的判断，实则揭示了评价管理者的深层逻辑：真正的领导力，不在于口若悬河或文采斐然，而在于公道正派的品格、凝聚团队的魅力、把握方向的智慧。文章以轻松的对话展开，却提出了一个值得每个组织深思的问题——我们究竟应该用什么标准来衡量一个干部？是看他的“表”，还是看他的“里”？是看他能说会道，还是看他能带队伍、出业绩？这篇短文，既是对管理哲学的生动诠释，也是对“干部评价体系”的有益反思。推荐一读。

陈耀光

一默先生 发表于 2026-6-11 22:30
当一位不擅写文章、不善言辞的经理，却带领公司屡创佳绩、获得省级先进时，我们该如何评判他的“水平”？本 ...

问好一默站长，点评精彩，谢谢鼓励

陈耀光

黄皮人 发表于 2026-6-11 06:01
真的，革命军人绝大多数都有一种正义感，责任感！

尽责，是职场人的天职

黄皮人

一默先生 发表于 2026-6-11 22:30
当一位不擅写文章、不善言辞的经理，却带领公司屡创佳绩、获得省级先进时，我们该如何评判他的“水平”？本 ...

感谢！